平素は格別のご高配を賜り厚く御礼申しあげます。
当社では新型コロナウイルス感染症の感染拡大を受け、2020年2月下旬より、従業員に対して時差出勤および在宅勤務の推奨等、対応してまいりましたが、2020年4月7日の日本政府による緊急事態宣言を受け、4月8日(水)から5月6日(水)までの間、全従業員を対象として原則在宅勤務に移行いたしました。
業務は通常通り継続いたしますが、お電話につきましては全社(東京本社・関西支社)在宅勤務対応にあたり、5月6日(水)まで休止とさせていただきますので、ご連絡の際は直接担当者の電話またはメール宛にご連絡をいただきますようお願い申しあげます。
また、お取引先様との対面での打合せなどは原則オンライン等での実施をお願いしたく、当社担当とのご調整をお願い申し上げます。
各対応にあたり、お客様やお取引先の皆様には、ご不便をお掛けいたしますが、何卒ご理解を賜りますよう、よろしくお願い申し上げます。
【5月6日(水)までの当社対応概要とお願い】
・全社、原則在宅勤務とさせていただきます。
・当社代表電話ならびに各支社電話は休止させていただきます。
・対面でのお打合せは、原則電話やオンライン等の非対面のお打合せとさせていただきます。
最新ニュース
- お知らせ
「2023年度版 企業向け調査|最新人事課題と今後の施策トレンド」をリリースしました
2023年05月29日- お知らせ
「2023年卒内定者レポート|スムーズなオンボーディングのための内定者調査」をリリースしました
2023年03月10日- お知らせ
「2022年度新入社員調査レポート|クラスター調査から見えたこれからの育成アプローチ」をリリースしました
2022年12月06日- お知らせ
役員体制変更のお知らせ
2022年06月30日- プレスリリース
弊社代表の瀬戸口 著書「『越境企業』のはじめ方」が
6月24日より発売開始
2022年06月23日
- メディア出演