株式会社ファーストキャリア (FIRSTCAREER)
ファーストキャリア

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<2014年度>新入社員の傾向と対策レポート『「経験学習サイクル」が回せるように、“愛情表現”と“フィードバック”でサポートする』を発表しました。 4~5月の新入社員導入研修における新入社員の発言・行動・研修アウトプットをベースに、本年度の新入社員の傾向と対策をまとめました。

2014年06月17日

以下、PDFからご覧ください。

2014_trend_report

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