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REPORT傾向レポート

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2015年 新入社員研修レポート(抜粋版)

サマリー

【2015年度】新入社員の傾向と対策
~内省とフィードバックを繰り返し、個性ある自分を集団に活かす!~ Ver3.2

資料の目次

  • はじめに
  • サマリ:2015年度新入社員の傾向/ 育成のポイント
  • 2015年度新入社員の傾向詳細
  • 研修当事者から見た新入社員(講師・事務局・新入社員の認識)
  • 2015年度新入社員研修の傾向(テーマ、期間、特徴的な取り組み)
  • 参考資料
  • 弊社概要
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