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REPORT傾向レポート

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2019年 新入社員研修レポート(抜粋版)

サマリー

2019年度「新入社員傾向レポート」
~成⾧意欲は高いものの、協調性重視が強まる~

資料の目次

  • はじめに
  • 新入社員の傾向と育成のポイントをつかむための観点
  • こんなことはありませんでしたか?(事務局・講師の方々からよく聞かれた声)
  • 2019年度の新入社員の傾向
  • 新入社員傾向サマリー「成⾧意欲はあるものの、協調性重視」の傾向が強まる
  • 研修現場で起きていた代表的な行動例
  • 研修中の新入社員の思考
  • 新入社員の思考の根底にある「欲求」
  • <参考>新入社員の自己認識の収集~2019年度新入社員の傾向を報告せよ~
  • 新入社員の自己認識
  • <参考>本年度の新入社員の傾向が生まれた背景
  • 会社概要
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